外企面试要求用4个动物代表自己 求职者妙答过关

外企面试要求用4个动物代表自己 求职者妙答过关

  面对“求职大咖”,外企面试官出了道面试题  请用四个动物代表自己,求职者咋回答的?  现如今,大型企业在进行人才招聘时都会灵活运用各类心理学投射技术和方法,例如九型人格测试、性格分析等。  这些心理学技术是如何应用的,心理学技术在认识招聘员工中的作用有多大?  本期求职故事会,讲述的是一名外企面试官在招聘一名“求职大咖”时在无法于比较短的时间内确认对方所表达的真伪时,巧妙地采用了心理学性格分析
发布于:2018-01-11

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